विवादों में व्यवहार का मनोविज्ञान

वर्तमान में, मनोविज्ञान के रूप में इस तरह के एक विज्ञान,अब अनदेखा नहीं किया जा सकता है। आखिरकार, जो ज्ञान देता है वह लगभग किसी भी क्षेत्र में लागू और आवश्यक है। उनका उपयोग संचार, काम पर, बच्चों के पालन-पोषण आदि में किया जाता है। मनोवैज्ञानिक अनुसंधान का प्रयोग विभिन्न कानूनों, शिक्षण विधियों और बहुत कुछ के विकास में किया जाता है। इसलिए, प्रत्येक विशेषज्ञ को कम से कम इस विज्ञान से परिचित सामान्य शब्दों में होना चाहिए।

व्यवहार के मनोविज्ञान इस तरह के मुद्दों के अध्ययनकिसी विशेष स्थिति में किसी व्यक्ति के कार्यों, उसके कार्यों की प्रेरणा। यह मुख्य रूप से व्यक्ति के मनोविज्ञान के सामान्य कानूनों के साथ-साथ इस दिशा में कई अध्ययनों के दौरान प्राप्त परिणामों पर निर्भर करता है।

इस प्रकार, व्यवहार के मनोविज्ञान का विस्तार से अध्ययन किया जाता हैसंघर्ष और उन्हें हल करने के तरीके। यह अक्सर होता है कि अन्य हमें उम्मीद करते हैं कि हम कुछ व्यक्तिगत कदम उठाएं जो हमारे व्यक्तिगत हितों के मुकाबले चलते हैं। ऐसे मामलों में, एक व्यक्ति स्थिति को तीन अलग-अलग तरीकों से हल करता है: समझौता, व्यवहार या आक्रामकता की निष्क्रियता।

बाद के मामले में, व्यक्ति इसे प्राप्त करता हैखुद को चाहता है, लेकिन उल्लंघन (भौतिक या नैतिक) विरोधियों द्वारा। नतीजतन, वह सफलता प्राप्त करता है, लेकिन यह अस्थायी है। आस-पास के लोग न केवल उस पर भरोसा करते हैं, बल्कि उसे भी प्रतिक्रिया देते हैं - आक्रामकता, अस्वीकृति।

व्यवहार के मनोविज्ञान भी इस तरह के एक आउटपुट पर विचार करता हैसंघर्ष से, निष्क्रियता के रूप में। इस तरह से व्यवहार करने वाला व्यक्ति आमतौर पर अपनी इच्छाओं और आवश्यकताओं को स्पष्ट रूप से स्पष्ट नहीं कर सकता है। अक्सर वह आसपास के लोगों के दबाव से पहले रक्षाहीन है। अपने आप को अधीनस्थ, दबाने के लिए आसान है। नतीजतन, किसी व्यक्ति के रूप में स्वयं के बारे में आंतरिक जागरूकता नष्ट हो सकती है, जो गतिविधि के पूरे क्षेत्र, साथ ही साथ जीवन के तरीके को प्रभावित करेगी।

विवादों को हल करने का सबसे उचित तरीका याव्यवहार के मनोवैज्ञानिक दोनों विरोधियों के हितों की टक्कर एक समझौता कहते हैं। यह समस्या को हल करने का एक ऐसा तरीका है, जब दोनों पार्टियां अंत में खुश हैं। आम तौर पर एक व्यक्ति जो समझौता करने के इच्छुक है, उसके पास पर्याप्त आत्म-सम्मान है और आसपास के वातावरण का शांतता से मूल्यांकन कर सकता है। वह न केवल विभिन्न चालों को पहचानता है, बल्कि खुद से खुद को बचा सकता है। ऐसा व्यक्ति आसानी से संपर्क बनाता है, कई दोस्त हैं और, एक नियम के रूप में, कई मामलों में सफल है।

किसी भी संघर्ष में, तीन भूमिकाएं आमतौर पर मौजूद होती हैं।स्थिति। परंपरागत रूप से, उन्हें ऐसा कहा जा सकता है: "विक्टिम", "पर्सकॉर" और "उद्धारकर्ता।" इसका एक महत्वपूर्ण उदाहरण सिंड्रेला की कहानी है। एक बुरी सौतेली माँ द्वारा लड़की को सताया जा रहा है, लेकिन थोड़ी देर बाद अच्छी परी नायिका की मदद करती है। हालांकि, संचार की स्थिति में इतना आसान नहीं है। सबसे अधिक बार, संघर्ष के लिए दोनों पक्ष खुद को एक पीड़ित व्यक्ति मानते हैं जिसे अवांछनीय उत्पीड़न के अधीन किया जाता है। एक निश्चित लाभ प्राप्त करने के लिए कुछ लोग विशेष रूप से इस स्थिति का चयन करते हैं।

वैज्ञानिक लंबे समय से मनोविज्ञान में रुचि रखते हैंपीड़ितों। इस मुद्दे का अध्ययन करने के लिए, विज्ञान में एक अलग खंड भी है, जिसे शिकार विज्ञान कहा जाता है। तो, ऐसी समस्याएं हैं जो किसी व्यक्ति को वह नहीं करने में मदद करती हैं जो वह नहीं चाहता है। इस तरह की घटना को "माध्यमिक लाभ" कहा जाता है। उदाहरण के लिए, एक युवा माँ की निरंतर थकान एक अच्छा कारण है जिसके लिए आप घर के मामलों में परिवार के अन्य सदस्यों से मदद मांग सकते हैं।

विभिन्न में इशारों और चेहरे के भाव का मनोविज्ञानस्थितियों। इसलिए, एक संघर्ष में प्रतिभागी के आक्रामक रवैये के साथ, आप नोटिस कर सकते हैं कि वह कैसे अपनी मुट्ठी को निचोड़ता है और अशुद्ध करता है (कभी-कभी अनजाने में), अक्सर भौंकता है, अपनी आवाज उठाता है, आदि

पीड़ित की भूमिका में रहने वाला व्यक्ति आमतौर पर आश्वस्त होता है कि पूरादुनिया शत्रुतापूर्ण है, और इस स्थापना को दूर करना काफी मुश्किल है। इसी समय, यदि आप आत्म-विकास में संलग्न हैं, तो अपने आप में विश्वास पैदा करें और संघर्षों को सुलझाने के लिए इष्टतम रणनीति खोजें, जीवन के कई क्षेत्रों में सफलता आपको इंतजार नहीं कराएगी।

</ p>>