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स्थिर बेरोजगारी: रूपों और परिणाम

इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि यह कितना दयनीय हो सकता है, लेकिन श्रम हैमानव जीवन के सबसे महत्वपूर्ण पहलुओं में से एक। कार्य करना, व्यक्ति को न केवल अस्तित्व के साधन प्राप्त करने का अवसर है, बल्कि अपनी प्रतिभाओं को विकसित करने और विकसित करने का अवसर भी है। इसके बावजूद, बेरोजगारों की संख्या हर साल बढ़ रही है। आइए जानें कि यह क्यों हो रहा है, और किस प्रकार की बेरोजगारी स्थिर है। और इसके परिणामों पर भी विचार करें।

बेरोजगारी कहा जाता है

इस बात पर विचार करने से पहले कि क्या स्थिर बेरोजगारी है, यह पता लगाने योग्य है कि बेरोजगार कहलाता है।

स्थिर बेरोजगारी

इस श्रेणी में ऐसे नागरिक शामिल हैं जिनके पास नहीं हैआय का स्थायी स्रोत (सामाजिक लाभ, लाभ और सब्सिडी नहीं हैं) और काम करते हैं। बेरोजगार व्यक्तियों को भी ऐसे लोग माना जाता है जो रोजगार की तलाश में हैं या जिन्होंने इस तरह के प्रयासों को लंबे समय से त्याग दिया है।

यह ध्यान देने योग्य है कि सभी गैर-कामकाजी लोग इस श्रेणी से संबंधित नहीं हैं। उदाहरण के लिए, उन्हें इस तरह नहीं माना जा सकता है:

  • पेंशनरों;
  • विकलांग व्यक्ति;
  • 16 साल से कम उम्र के बच्चे;
  • स्वतंत्रता के वंचित स्थानों में दोषी और रहना;
  • पूर्णकालिक छात्रों।

साथ ही, नागरिकों का एक पूरा समूह है जो आय प्राप्त करते हैं, जो कानून द्वारा अभी भी बेरोजगार माना जाता है:

  1. जो आधिकारिक पंजीकरण के बिना काम करते हैं।
  2. इंटर्न्स।
  3. फ्रीलांसरों और कारीगरों।
  4. किसान जिनके पास आधिकारिक स्थिति नहीं है।
  5. जो लोग बैंक जमा से लाभांश पर रहते हैं।

बेरोजगारी के रूप स्थिर हैं

पूर्वगामी से, यह निष्कर्ष निकाला जा सकता है किकानूनी दृष्टि से, बेरोजगार व्यक्ति वह व्यक्ति होता है जिसके पास औपचारिक रोजगार नहीं होता है। यह महसूस करना दुखद है, लेकिन कानून की अपूर्णता के कारण, कई श्रमिक (जो एक कारण या किसी अन्य के पास आधिकारिक स्थिति प्राप्त करने का अवसर नहीं है) बेरोजगार माना जाता है।

किस प्रकार की बेरोजगारी मौजूद है

यह माना जाता है कि बेरोजगारी क्या है, यह जानना उचित है कि बेरोजगारी के मुख्य प्रकार क्या हैं। उनमें से पांच हैं।

  1. घर्षण। काम की जगह में बदलाव के कारण अल्पकालिक बेरोजगारी।
  2. मौसमी। रिसॉर्ट क्षेत्रों और कृषि में सबसे आम है।
  3. संस्थागत। कामकाजी आबादी के मुकाबले बेहतर बेरोजगारों के लिए परिस्थितियों की स्थिति बनाना। उदाहरण के लिए, उच्च लाभ के साथ कम मजदूरी।
  4. चक्रीय। देश और दुनिया की अर्थव्यवस्था में संकट की अवधि से विशेषता है।
  5. संरचना। यह उस मामले में उठता है जब कर्मचारी की विशेषता मांग में नहीं है, और उसे योग्यताएं बदलनी होंगी।

कुछ प्रकाशनों में, बेरोजगारी के प्रकारों में भी स्थिर बेरोजगारी शामिल है। हालांकि, यह सच नहीं है, क्योंकि यह एक प्रजाति नहीं है, बल्कि इस घटना का एक रूप है।

बेरोजगारी के रूप

आइए देखें कि कौन से फॉर्म हैं:

  • खोलें। वह मामला जब बेरोजगार नागरिक श्रमिक आदान-प्रदान में पंजीकृत होते हैं, और उनकी संख्या गिना जा सकता है।
  • छिपे हुए। जिस रूप में कार्यकर्ता के पास आधिकारिक तौर पर नौकरी है, लेकिन उत्पादन या घंटों में कमी के कारण, वास्तव में मजदूरी नहीं मिलती है या आम तौर पर अपने खर्च पर छुट्टी लेने के लिए मजबूर होती है।
  • द्रव। आर्थिक संकट के दौरान होता है।
  • निरंतर बेरोजगारी।
  • स्वैच्छिक। इस मामले में, नागरिक जानबूझकर कई कारणों से अपनी श्रम गतिविधि को समाप्त कर देता है।

"दीर्घकालिक बेरोजगारी" क्या है

बेरोजगारी का यह रूप, जब कोई व्यक्ति औपचारिक रूप से 18 महीने से अधिक समय तक नौकरी नहीं ढूंढ सकता है।

बेरोजगारी के प्रकार स्थिर हैं

अभ्यास में, इसका मतलब यह नहीं है कि वहये सभी 1.5 साल काम नहीं कर पाए। यह संभव है कि इस समय एक व्यक्ति विभिन्न उद्यमों में कई बार प्रशिक्षित होता था, लेकिन एक कारण या किसी अन्य कारण से वह वहां कोई जगह नहीं ले सका।

कारणों

स्थिर बेरोजगारी लगभग 35% हैनामित घटना के सभी रूपों। यह एक प्रभावशाली आंकड़ा है। यह स्वीकार करना दुखी है, लेकिन छोटे कस्बों और गांवों के निवासियों के बीच स्थिर बेरोजगारी सबसे अधिक विशेषता है। इसके अलावा, ऐसे दुखद आंकड़े न केवल पूर्व यूएसएसआर के देशों में बल्कि संयुक्त राज्य अमेरिका और अन्य विकसित देशों में भी हैं।

आइए इस घटना के कारणों को समझें:

  • उनमें से सबसे आम हैमुख्य उद्यम के बंद या पुनर्निर्माण के कारण क्षेत्र में नौकरियों की कमी। उदाहरण के लिए, एक बुनाई कारखाना एक छोटे से शहर में काम करता है। हाल के वर्षों में, उत्पादों की खराब गुणवत्ता या उपभोक्ताओं की आधुनिक जरूरतों के साथ असंगतता के कारण, कम आदेश दिए गए हैं। पुरानी उपकरणों को पुनर्निर्माण या बदलने के लिए कोई धनराशि नहीं है। और कुछ सालों के बाद कंपनी बंद हो जाती है। साथ ही, फैक्ट्री में काम करने वाले अधिकांश शहर के निवासियों बेरोजगार हो जाते हैं, क्योंकि इस इलाके में कोई अन्य उद्यम नहीं है।

दीर्घकालिक बेरोजगारी के प्रभाव

  • कम मजदूरी जब बड़े शहरों या यहां तक ​​कि मेगासिटी की बात आती है, तो स्थिर स्तर का स्तर होता है, और वास्तव में कोई अन्य बेरोजगारी कम होती है। तथ्य यह है कि ऐसे स्थानों में कई उद्यम हैं, और उनके बीच योग्य कर्मियों के लिए संघर्ष है। इसलिए, यहां मजदूरी का स्तर गांवों और छोटे शहरों की तुलना में काफी अधिक है। बाद में, इसके विपरीत, आमतौर पर उद्यमी कृत्रिम रूप से वेतन कम करते हैं, क्योंकि उनके पास कुछ प्रतियोगियों हैं और जानते हैं कि विशेषज्ञों के लिए बस कोई अन्य जगह नहीं है। बदले में, श्रमिक पेनी के लिए काम नहीं करना चाहते हैं और बेरोजगारी लाभों के लिए मौजूद होना पसंद करते हैं, या अजीब नौकरियों से बाहर निकलना पसंद करते हैं।
  • आधिकारिक पंजीकरण की कमी। अक्सर, नियोक्ता करों पर बचत करना चाहते हैं और औपचारिक रूप से औपचारिक रूप से अपने कर्मचारियों की व्यवस्था नहीं करते हैं या उन्हें बिना किसी प्रतिक्रिया के ज्ञान को खारिज करते हैं। पहले मामले में, एक व्यक्ति वर्षों से काम कर सकता है, लेकिन बेरोजगार की स्थिति जारी है। दूसरे में - यह भी नहीं पता कि इस उद्यम में इसकी आधिकारिक स्थिति नहीं है।
  • काम की अनुसूची बाजार अर्थव्यवस्था में, नियोक्ता अपने कर्मचारियों से अधिकतम निचोड़ना चाहते हैं। इसलिए, वे अक्सर उन्हें एक कड़े शेड्यूल की पेशकश करते हैं, जिससे उन्हें आधिकारिक राज्य छुट्टियों को छोड़कर सप्ताह में 10 घंटे 6-7 दिन काम करने के लिए मजबूर किया जाता है। इस तरह का एक कार्यक्रम कर्मचारी को ठीक होने के साथ-साथ व्यावसायिक रूप से बढ़ने के लिए पूरी तरह से आराम करने की अनुमति नहीं देता है।

दीर्घकालिक बेरोजगारी के परिणाम

बेरोजगारी का यह रूप सबसे विनाशकारी है। वास्तव में, स्वैच्छिक के विपरीत, यह मजबूर को संदर्भित करता है। तो दीर्घकालिक बेरोजगारी के परिणाम क्या हैं?

  • सबसे पहले, यह योग्यता का नुकसान है। आखिरकार, एक विशेष समय में काम किए बिना लंबे समय तक, एक व्यक्ति कुछ कौशल खो देता है।
  • जीवन स्तर में गिरावट। 1.5 से अधिक वर्षों में आय का स्थायी स्रोत नहीं है, किसी भी नागरिक को अनिवार्य रूप से गरीबी के लिए बर्बाद कर दिया जाता है।
  • अवसाद। बहुत से लोग मानते हैं कि दीर्घकालिक बेरोजगारी आबादी के उस हिस्से को दर्शाती है जो स्वयं पर काम नहीं करना चाहती। आखिरकार, 1.5 साल के लिए, आप कम से कम किसी नौकरी को ढूंढ सकते हैं, लेकिन कौन नहीं कर सकता - एक परजीवी और आलसी। इस तरह की सार्वजनिक निंदा अक्सर निराशाजनक नागरिकों की ओर ले जाती है जो नौकरी पाने में सक्षम नहीं हैं या आधिकारिक तौर पर ऐसा नहीं कर पा रहे हैं। नतीजतन, एक व्यक्ति अपने आप में विश्वास करना बंद कर देता है और अक्सर छोड़ देता है, शराब में शान्ति ढूंढता है या अपराध के रास्ते पर बन जाता है।
  • एक अनौपचारिक व्यक्तित्व में बेरोजगार का परिवर्तन। कोई स्थायी आय नहीं होने पर, एक व्यक्ति समाज में पूरी तरह से रहने का मौका खो देता है।

बेरोजगारी और माताओं

अक्सर स्थिर के उदाहरण के रूप मेंबेरोजगारी के मामलों को गृहिणियों द्वारा उद्धृत किया गया है। क्लासिक स्थिति इस तरह दिखती है: बच्चे के जन्म के बाद और 3 साल की उम्र तक पहुंचने के बाद, मां काम पर नहीं जाती है, लेकिन एक गृहिणी बन जाती है।

दीर्घकालिक बेरोजगारी उदाहरण

एक तरफ, यह स्थिति दिखती हैस्वैच्छिक बेरोजगारी, लेकिन हकीकत में यह हमेशा मामला नहीं है। किसी भी नियोक्ता के दृष्टिकोण से, बच्चों के साथ महिला अवांछित श्रमिक हैं। दूसरों के विपरीत, वह अस्पताल जाने की संभावना से दोगुनी है (न केवल उसकी बीमारी के कारण, बल्कि उसके बचपन की वजह से)।

एक नियम के रूप में, माताओं की क्षमता नहीं हैसप्ताहांत पर काम करें या अक्सर काम के बाद रहें। इसके अलावा, एक काम करने वाली मां को फायर करना हमेशा एक बेघर महिला से अधिक कठिन होता है। हालांकि अक्सर नियोक्ताओं को मां के लिए जगह प्रदान करने के लिए राज्य से कर लाभ प्राप्त होते हैं। और यदि आप सहमत समय से पहले उसके साथ श्रम संबंध तोड़ देते हैं, तो आवंटित धन को खजाने में वापस करना होगा।

इन और अन्य कारणों से, माताओं को नौकरी खोजने में अक्सर मुश्किल होती है।

एक और व्याख्या यह तथ्य है कि के लिएबच्चे की पूर्ण देखभाल, मां पूर्णकालिक काम नहीं करना पसंद करती हैं। और छोटे शहरों और गांवों में इस तरह के काम को खोजने के लिए आमतौर पर समस्याग्रस्त है। इस संबंध में, कई मम्मी अक्सर अनौपचारिक रूप से काम करते हैं, जिसका अर्थ है, कानून के दृष्टिकोण से, उन्हें बेरोजगार माना जाता है, हालांकि व्यवहार में वे नहीं हैं।

छात्रों, विकलांग, विदेशियों और पूर्व कैदियों के लिए बेरोजगारी की समस्याएं

दीर्घकालिक बेरोजगारी है

माताओं के अलावा, आबादी की कई श्रेणियां हैं जो अक्सर दूसरों की तुलना में स्थिर बेरोजगारी से पीड़ित होती हैं:

  • पत्राचार या शाम के पाठ्यक्रम के छात्र। रोगी छात्रों के विपरीत, वे नियोजित आबादी से संबंधित नहीं हैं। इसलिए, यदि उनके पास आधिकारिक रोजगार नहीं है, तो उन्हें बेरोजगार माना जाता है। यहां केवल ऐसे छात्र हैं जो साल में कई बार सत्र के लिए जाते हैं, वे काम पर जल्दी नहीं होते हैं।

लगातार बेरोजगारी विशेषता है

  • हालांकि विकलांग व्यक्तियों को राज्य से पेंशन भुगतान के हकदार हैं, उनमें से कई बोझ बनना नहीं चाहते हैं और पूरी तरह से काम करना चाहते हैं। हालांकि, नियोक्ता उन्हें नियोजित करने में जल्दी नहीं हैं।
  • विदेशियों। कामकाजी उम्र की आबादी की इस श्रेणी को उपयुक्त परमिट के बिना औपचारिक नौकरी ढूंढना बहुत मुश्किल है। कभी-कभी उन्हें इस तथ्य के कारण स्थिर बेरोजगारी की विशेषता होती है कि इस तरह के व्यक्ति के डिप्लोमा को उस देश में मान्यता नहीं दी जाती है जहां वह वर्तमान में रहता है।
  • पूर्व कैदी दृढ़ संकल्पों के कारण, सार्वजनिक पूर्वाग्रह उच्च है। और यहां तक ​​कि उनमें से जो सुधार के मार्ग को लेना चाहते हैं, कल्पना की गई है कि ऐसा कोई मौका नहीं है।
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